近日，接到不少企業(yè)高管打來電話，咨詢一些諸如企業(yè)領(lǐng)導力、企業(yè)風險評估等高級研修班有無用途。電話里招生老師也只是說了參加高級研修班對于個人思維、戰(zhàn)略決策、企業(yè)發(fā)展方面的作用，并未深入闡述。作為東莞市首家綜合性高端教育服務(wù)機構(gòu)，獵鷹教育近日就為大家詳細解釋一下高級研究班對于企業(yè)核心領(lǐng)導的重要作用。

社會變化日新月異，市場外部環(huán)境競爭激烈，企業(yè)想要長期的生存及發(fā)展，企業(yè)老板必須學習，尤其是八九十年代來莞創(chuàng)業(yè)成功的“低學歷高智商老板”。

盡管很多人已經(jīng)意識到知識的不足，但由于思維境界、時間等受到嚴重限制，找不到一種有效地解決方法。高級研修班正是企業(yè)管理者，經(jīng)營者最好的選擇，各種類型的課程，適合各行業(yè)經(jīng)營者的選擇，其中有專門為企業(yè)老板打造的總裁班，雖然說，企業(yè)家和經(jīng)營者個人能力及魅力的形成源自經(jīng)年的修煉，但是，及時的充電也可以解決一些燃眉之急。

在高級研修班中，清華大學和北京大學無疑是“佼佼者”，二者近年來培養(yǎng)大批企業(yè)CEO，在創(chuàng)造企業(yè)EMP方面發(fā)揮了至關(guān)重要的作用，在國內(nèi)也是最受認可的高級研究班培養(yǎng)高校。目前國內(nèi)清華大學有：人力資源創(chuàng)新實戰(zhàn)、實戰(zhàn)型房地產(chǎn)總裁、房地產(chǎn)開發(fā)與投融資房地產(chǎn)總裁班(訓練中心)、《易經(jīng)》與領(lǐng)導智慧等高級研修班培訓;北京大學有：管理哲學與企業(yè)文化、總裁(CEO)研修班、CEO國際課堂、商業(yè)模式創(chuàng)新與資本運營、企業(yè)領(lǐng)袖(EMP)、人力資源管理等高級研修班培訓。這種由全國最優(yōu)秀高等院校開設(shè)的課程，大都集中了最好的教學資源，包括專家教授，以及各行業(yè)企業(yè)名人，授課方式多樣，重在對學員領(lǐng)導能力的提升及創(chuàng)新意識啟發(fā)。除此之外，參加高級研修班的老板、CEO、EMP大多是行業(yè)精英，學員在學習期間除了取長補短之外，還可建立優(yōu)質(zhì)的人脈資源，挖掘市場的藍海領(lǐng)域。

東莞作為世界的制造中心，改革開放30年來培養(yǎng)了大批勞動密集型企業(yè)，在企業(yè)轉(zhuǎn)型升級階段，核心領(lǐng)導發(fā)揮著至關(guān)重要的作用。

辛苦創(chuàng)業(yè)的經(jīng)歷已經(jīng)成為過去，未來只有穩(wěn)定發(fā)展改革創(chuàng)新，才稱得上是勝利者。草莽英雄，打得下江山，坐不住江山的企業(yè)家比比皆是，企業(yè)領(lǐng)導者只有不斷為自己充電，運用智慧管理企業(yè)，創(chuàng)造財富，為社會謀求利益才能夠最終獲得成功。